Artikel

Aug
01

Training Leadership

Training Leadership atau biasa yang disebut latihan kepemimpinan adalah program yang bertujuan untuk memahami makna kepemimpinan, sehingga seseorang yang telah menyelesaikan pelatihan ini diharapkan dapat mengembangkan kemampuan kepemimpimpinannya. Dalam sebuah perusahaan, leadership memang sangat dibutuhkan. Dengan kemampuan leadership anda akan bisa mengatur bawahan supaya bisa bekerja dengan baik sehingga perusahaan pun juga bisa berjalan di tengah persaingan […]

By user | E-Learning
DETAIL
Aug
01

Training SOP

Di dalam sebuah perusahaan manajemen sangat penting sekali untuk dilakukan. Dengan manajemen ini, akan memudahkan untuk mengelola sebuah perusahaan agar bisa berjalan dengan baik. Dalam menjalankan manejemen perusahaan ini, sangat penting adanya Standart Operational Procedure atau yang disingkat SOP. Demi berjalannya suatu perusahaan dengan lancar, SOP adalah suatu hal yang sangat wajib. Agar SOP berjalan […]

By user | E-Learning
DETAIL
Aug
01

Pelatihan SOP

SOP yang merupakan singkatan dari Standart Operational Prosedure adalah pedoman langkah-langkah yang harus dilakukan oleh para karyawan agar untuk melakukan sebuah pekerjaan sesuai dengan standart perusahaan. SOP setiap perusahaan satu dengan perusahaan lainnya tentunya sangat berbeda. Setiap perusahaan masing-masing memiliki SOP tersendiri untuk dilakukan para karyawannya. Adanya SOP berfungsi untuk mengendalikan dan memantau mutu kinerja […]

By user | E-Learning
DETAIL
Aug
01

Pelatihan Supervisor

Supervisor memiliki peranan yang sangat penting sekali bagi sebuah perusahaan. Tak heran jika supervisor ini merupakan ujung tombak sebuah perusahaan. Supervisor berfungsi untuk mengatur segalanya yang ada di perusahaan. Seperti mengelola sumber daya, anggaran dan mengatur seluruh karyawan agar karyawan tersebut mampu bekerja secara kompeten sesuai dengan keinginan perusahaan. Karena memiliki tanggung jawab yang sangat […]

By user | E-Learning
DETAIL
Aug
01

Training Supervisor

Disebuah perusahaan tentunya terdapat seorang training supervisor. Posisi ini sangat penting dalam sebuah perusahaan. Training supervisor ini berfungsi sebagai meningkatkan sumber daya manusia para karyawannya. Sehingga membentuk karakter karyawan yang kompeten dan mampu bersaing dalam membangun suatu perusahaan agar perusahaan tersebut bisa berkembang dengan pesat dan maju. Tugas training supervisor ini sangat penting sekali dalam membangun […]

By user | E-Learning
DETAIL
Aug
01

Struktur Penggajian

Struktur penggajian merupakan pengembangan prosedur untuk memungkinkan sebuah perusahaan mengendalikan biaya pembayaran gaji. Struktur  ini biasa dilakukan oleh HRD dan supervisor. Tentunya struktur yang dibuat harus bersifat adil dan objektif. Dalam membuat struktur ini, tentu harus berdasarkan prosedur-prosedur yang dilakukan. Bagaimana sih prosedur-prosedur dalam membuat struktur ini? Berikut adalah prosedur dalam membuat struktur penggajian. Tentunya bisa dicoba […]

By user | E-Learning
DETAIL
Aug
01

Struktur Gaji

HRD atau supervisor merupakan jabatan yang sangat penting dalam dunia perusahaan. HRD atau supervisor bertugas mengatur dan menagwasi kayawan-karyawan agar mereka memiliki kinerja sesuai dengan apa yang diharapkan perusahaan. Tidak hanya mengatur dan mengawasi karyawan, HRD ataupun supervisor memiliki tugas penting yaitu membuat struktur gaji para karyawan sebuah perusahaan. Membuat struktur gaji ini sangat penting […]

By user | E-Learning
DETAIL
Aug
01

Pelatihan SDM

Suatu perusahaan akan mencapai kemajuan berkat kinerja manusianya yang hebat. Di jaman yang modern seperti sekarang ini, banyak perusahaan yang berdiri dan semakin berkembang. Sehingga, persaingan antar bisnis juga semakin bertambah dan semakin ketat. Jika tidak diimbangi kemampuan SDM yang sangat baik maka perusahaan otomatis akan mengalami kebangkrutan. Salah satu untuk meningkatkan SDM yang baik, […]

By user | E-Learning
DETAIL
Aug
01

Pengembangan SDM

Di sebuah perusahaan, tentunya tedapat beberapa bagian dengan tugasnya masing-masing. Seperti manager yang memanajemen perusahaan, HRD yang mengatur karyawan dan berbagai divisi lainnya dengan tugas masing-masing. Setiap divisi di sebuah perusahaan ini tentu harus melaksanakan tugasnya dengan baik. Agar divisi tersebut semakin kompeten maka dibutuhkan pengembangan  terhadap sumber daya manusia pada divisi tersebut. Apasih yang […]

By user | E-Learning
DETAIL
Aug
01

Belajar Manajemen Keuangan

Ketika menjalankan suatu bisnis, tentu kita harus melakukannya dengan sepenuh hati. Salah satu cara untuk mengelola bisnis dengan baik adalah mengatur manajemen keuangan dengan baik. Karena, kesuksesan bisnis anda akan dapat diraih ketika kita mampu memanajemen keuangan dengan baik. Baik usaha kecil maupun usaha yang sudah besar anda harus bisa memanajeman keuangan dengan baik. Untuk […]

By user | E-Learning
DETAIL
Page 1 of 3123

PPM ONLINE TRAINING



Memberikan solusi terbaik bagi karyawan organisasi yang ingin mengembangkan kompetensi tanpa harus meninggalkan tugas atau tempat kerja. Dengan menggunakan internet, multimedia serta fasilitas interaksi online berupa chatting dan forum diskusi membantu proses belajar berlangsung mudah, menarik dan interakatif

JAM KERJA:

Senin-Jumat: 07.30 - 16.00 WIB
Sabtu, Minggu & Hari Libur : Libur

Layanan Pelanggan

  PPM e-Learning Division
     Jl. Menteng Raya No. 9 Jakarta Pusat
  +62-822-1111-9755,
     +62-89-682996823
     +62-21-2300313,  ext. 1410
     +62-21-3902585
  +62-21-2302051
  e-learning@ppm-manajemen.ac.id

TOP